Tras el cuarto intermedio dispuesto en el marco de la conciliación obligatoria, trabajadores representados por SOEME y ZO y SOEMT resolvieron aceptar la nueva oferta salarial del Municipio de Trevelin.
La propuesta para este segundo semestre consiste en un aumento del 6,5% en octubre y 6,5% en noviembre, acumulativo, para la planta permanente y una suma fija por única vez en noviembre, a cobrar en diciembre, de 1500 pesos para los contratados y jornalizados que cobren hasta 15 mil pesos y 1200 pesos para los que superen los 15 mil pesos.
Las partes volverán a reunirse el lunes a las 12 horas en la Delegación Regional de la Secretaría de Trabajo.